浙江财经大学研究生院（浙江财经大学研究生招生信息网）

浙江财经大学研究生院作为浙江省重点建设高校的核心部门，始终以“培养具有国际视野和创新精神的高层次财经人才”为使命。依托杭州这座经济活力之都，该校通过多元化学科布局、高水平师资队伍和创新型培养机制，构建起理论与实践深度融合的教育生态。其研究生项目不仅覆盖传统经济管理领域，还紧密对接数字经济、金融科技等新兴方向，为长三角乃至全国输送了大量专业人才。

学科布局与学位体系

浙江财经大学研究生院构建了经、管、文、法、理、工、艺、哲协调发展的学科体系，形成了“本-硕-博-博士后”全链条培养路径。目前拥有：

• 4个一级学科博士点（应用经济学、统计学、工商管理学、公共管理学）
• 10个一级学科硕士点
• 20个专业学位硕士点，涵盖金融、税务、法律、审计等热门领域。其中应用经济学被列为浙江省“登峰学科”，统计学、工商管理学等3个学科入选省一流学科（A类），学科竞争力在省属高校中位居前列。

师资力量与科研支撑

学校汇聚了一支1300余人的专任教师队伍，其中具有博士学位的教师占比超过67%，并拥有160余名省级以上高层次人才。教师团队深度参与政府决策咨询和企业实践，例如在财税政策制定、金融风险管理等领域提供智库支持。科研平台方面，设有2个省级哲学社会科学重点研究基地和3个新型高校智库，为研究生提供参与国家级课题、行业调研的机会。独创的“双导师制”培养模式，既配备学术导师夯实理论基础，又邀请行业专家指导实践应用，实现“课堂-实验室-企业”的无缝衔接。

创新培养与就业优势

研究生院实施“科研训练计划”和“励学奖励计划”，通过模拟交易系统、企业定向培养班（如阿里/网易大数据分析班）等方式强化实践能力。近五年数据显示：

• 平均初次就业率稳定在96%以上
• 40%毕业生进入机关、事业单位及国有企业
• 金融、财会领域就业占比超50%。在细分领域，财政学专业公务员招录率达30%，会计学（ACCA方向）成为四大会计师事务所定点招聘来源，金融科技岗毕业生平均起薪突破10万元/年。

地域资源与社会声誉

扎根杭州的区位优势为研究生带来独特机遇：

1. 政企合作网络：与浙江省税务局、杭州市财政局建立定向招聘通道，每年举办百余场行业专场招聘会。
2. 数字经济实践场景：蚂蚁集团、网易等企业提供实习岗位，近三年累计输送200余名研究生进入互联网大厂财经部门。
3. 人才政策红利：享受杭州市3万元生活补贴及住房、交通等专项福利，降低留杭发展成本。

作为“浙江财税干部的黄埔军校”，该校已培养20余万名专业人才，其研究生教育以“进德修业，与时偕行”的校训为指引，持续为区域经济发展注入创新动力。