工会组织常见业务的会计分录如何正确编制？

工会组织的会计核算具有特殊性，其核心在于工会经费的计提、拨付与使用，以及工会资产的专项管理。根据《工会会计制度》要求，工会应当独立建账，采用"资产=负债+净资产"的平衡公式，重点反映经费收支与资产变动。从实务操作来看，主要涉及以下五类业务场景：

一、经费收入类核算

拨缴经费收入是工会最主要的资金来源。当企业按工资总额2%计提时，已成立工会的企业需将40%上缴上级工会，60%留存单位工会。计提分录为：借：管理费用——工会经费
贷：应付职工薪酬——上级工会（工资总额×0.8%）
　　　应付职工薪酬——单位工会（工资总额×1.2%）

收到上级工会返还经费时，通过拨缴经费收入科目核算：借：银行存款
贷：拨缴经费收入

二、日常支出类核算

工会经费支出需按专款专用原则核算，主要涉及三类科目：

1. 职工服务支出用于文体活动、心理咨询等：借：职工服务支出——其他服务支出
   贷：银行存款
2. 维权支出包含劳动保护、送温暖等专项：借：维权支出——劳动保护支出
   贷：银行存款
3. 业务支出涵盖工会日常运营费用：借：业务支出
   贷：银行存款

三、固定资产管理

工会购置固定资产需通过资产基金科目核算，体现"双分录"核算特点：

1. 取得固定资产时：
   借：固定资产
   贷：资产基金——固定资产
2. 按月计提折旧（按10年直线法）：
   借：资产基金——固定资产
   贷：累计折旧

四、专项资金管理

对于上级拨付的专项资金（如"母爱小屋"建设款），需建立专项核算：

1. 收到拨款时：
   借：银行存款
   贷：上级补助收入——专项转移支付补助
2. 专项支出时：
   借：职工服务支出（专项资金标识）
   贷：银行存款

五、其他特殊业务

1. 会费收入核算会员缴纳：
   借：银行存款
   贷：会费收入
2. 银行存款利息计入其他收入：
   借：银行存款
   贷：其他收入
3. 行政补助收入处理企业拨款：
   借：银行存款
   贷：行政补助收入

实务操作中需特别注意：所有支出必须取得合法票据，专项资金要单独设置辅助核算，固定资产折旧需按月计提。对于未成立工会的企业，计提的工会经费需全额上缴，通过其他应付款科目过渡核算。