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哈密职业技术学院作为新疆重要的职业教育基地,其老年保健与管理专业凭借前瞻性定位与产教融合模式,已成为区域养老人才培养的标杆。该专业自2018年开办以来,依托护理、康复治疗技术等优势学科资源,构建了覆盖老年人健康评估、照护技术、机构运营管理的全链条培养体系。在老龄化社会加速发展的背景下,该专业通过课程创新与实践平台建设,为养老服务行业输送了大量高素质技术技能人才。
专业定位与培养方向
老年保健与管理专业以“健康中国”战略为导向,聚焦老年人个性化保健与健康管理服务,培养兼具医学知识与管理能力的复合型人才。学生需掌握老年人综合能力评估、康复保健技术、养老机构运营等核心技能,毕业后可胜任健康管理师、养老机构技术主管等岗位。培养方案注重实践能力,通过“1+X”失智老年人照护职业技能证书制度,强化职业资格与岗位需求的衔接。
课程体系与教学资源
课程设置采用“基础+核心+实践”的三层架构:
- 专业基础课:包括人体解剖生理学、疾病学基础、老年服务与管理概论,夯实医学与老年学理论基础;
- 专业核心课:重点开设老年人健康管理实务、沟通技巧、康复适宜技术等7门课程,强化照护技能与管理能力;
- 实践模块:依托9个校内实训室(如老年人康复保健实训室、健康评估实训室)及乌鲁木齐康悦养老院等校外基地,开展情境化教学。此外,专业群整合了护理与康复治疗技术的师资与设备,形成跨学科协同培养模式。
就业前景与行业支撑
随着我国60岁以上人口突破3亿,该专业毕业生呈现供不应求态势。就业方向包括:
- 养老机构管理:在养老院、护理院担任运营主管或技术督导;
- 社区健康服务:开展老年人康复护理、健康咨询与活动策划;
- 健康产业拓展:参与老年健康产品研发、适老化空间设计等新兴领域。校企合作方面,学院与兵团第十二师康悦养老院、西域家园老年公寓共建实训基地,实现实习就业一体化。2025年访企拓岗活动中,更通过音乐照护康体活动培训等创新形式提升学生竞争力。
师资力量与科研支持
专业现有专任教师23人,其中高级职称3人、硕士10人,并聘请养老行业专家作为兼职教师。教学团队主持自治区级课题2项,参与国家社科基金项目1项,研究成果直接反哺教学。“双师型”教师占比达28%,确保课程内容与行业前沿同步。例如,专业带头人徐庆梅副教授主导的老年人能力评估标准优化项目,已被多家合作机构采纳。
社会价值与发展潜力
该专业响应国家“十四五”老年照护服务发展工程政策,填补了新疆养老专业人才缺口。数据显示,2024级在校生规模较2022级增长50%,反映出社会认可度的快速提升。未来,随着医养结合模式推广与智慧养老技术应用,专业计划新增人工智能辅助照护、老年心理健康干预等课程模块,进一步拓宽职业发展边界。
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